10/22 (水)更新
ネパール人は特定技能で来日できる?制度の仕組みと条件をわかりやすく……
人手不足が深刻化する日本において、外国人材の活用は避けて通れない重要な課題です。中でも「特定技能」制…
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人手不足が深刻化する日本において、外国人材の活用は避けて通れない重要な課題です。中でも「特定技能」制…
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外国人材の受け入れを進める企業にとって、「特定技能外国人の報酬に関する説明書」は避けて通れない書類の…
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人手不足が深刻化する中、即戦力となる外国人材の採用を検討する企業が増えています。 中でも、…
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外国人材の活用が進む中で、「特定技能外国人に副業をさせてもいいのか?」という疑問を持つ企業担当者が増…
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日本の製造業を支える重要な工程の一つが「プラスチック成形」です。製品の軽量化や大量生産が求められる現…
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日本では少子高齢化と労働力人口の減少により、造園業でも深刻な人手不足が常態化しています。一方で、外国…
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特定技能外国人が「自己都合」で退職を希望するケースは、現場レベルでも年々増加しています。 …
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人手不足が深刻化する日本の食品製造現場では、即戦力となる外国人材の受け入れがますます重要になっていま…
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少子高齢化により深刻化する人手不足。その解決策として注目されているのが、外国人材の受け入れ制度です。…
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日本では長らく「外国人の単純労働は禁止」とされてきました。そのため、「単純作業を任せたいが、外国人を…
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